Конкурсы и вакансии
- Список педагогических работников, у которых истекает срок трудового договора в 2019-2020 уч. г.
- Список педагогических работников Института среднего профессионального образования, у которых истекает срок трудового договора в 2019-2020 уч. г.
- Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 23.07.2015 № 749 "Об утверждении Положения о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу"
- Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 02.09.2015 № 937 "Об утверждении Перечня должностей научных работников, подлежащих замещению по конкурсу, и порядка проведения указанного конкурса"
- Административный регламент МВД по предоставлению государственной услуги по выдаче справок о наличии (отсутствии) судимости
- Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 11 января 2011 г. N 1н "Об утверждении единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов высшего профессионального и дополнительного профессионального образования"
- Профессиональный стандарт
- Приказ Министерства образования и науки РФ от 27.05.2015г. №536 Об организации в Министерстве образования и науки РФ работы по разработке и применению профессиональных стандартов в сфере образования и науки на 2015-2018 годы
- Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 08.09.2015г. №608н. Об утверждении профессионального стандарта Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования
- Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 08.09.2015г. №613н. Об утверждении профессионального стандарта Педагог дополнительного образования детей и взрослых
- Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 12.04.2016г. № 14-3.10.П-2108. Рекомендации по организации работы по внедрению профессиональных стандартов (на уровне организации)
- Письмо Министерства образования и науки РФ от 27.04.2016г. № 05-1140 О предоставлении информации
- Приказ ректора от 28.04.2016г. № 643 Об утверждении плана-графика внедрения профессиональных стандартов
- Постановление Правительства РФ от 27.06.2016г. №584 Об особенностях применения профессиональных стандартов
- Приказ ректора от 25.11.2016 г. № 1851 Об утверждении формы должностной инструкции педагогического работника
- Приказ ректора от 25.11.2016 г. № 1852 Об утверждении формы трудового договора с педагогическим работником в ФГБОУ ВО «КубГУ»
- Конкурс на замещение должностей педагогических работников
В соответствии с Положением о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу, утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 23.07.2015 г. № 749, приказом ректора от 19.11.2019г. № 2092 объявлен конкурс на замещение должностей педагогических работников:
- Факультет химии и высоких технологий
- ассистент по кафедре органической химии и технологий (1 штатная должность)
Документы подаются претендентом по адресу: 350040, г. Краснодар, ул.Ставропольская, 149, ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет», управление кадров (отдел профессорско-преподавательского состава).
Документы подаются претендентом лично:
- работающим в КубГУ и его филиалах;
- проживающим в г. Краснодаре
по почте: не проживающим в г. КраснодареСрок приема документов: с 19.11.2019г. по 18.12.2019г.
Место и дата проведения конкурса: 29.01.2020 г.
г. Краснодар, ул. Ставропольская, 149, ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет», факультет химии и высоких технологий (заседание ученого совета факультета).Объем учебной нагрузки, размер ставки и срок заключения договора устанавливается избранному педагогическому работнику при заключении трудового договора.
В соответствии с Положением о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу, утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 23.07.2015 г. № 749, приказом ректора от 22.11.2019г. № 2140 объявлен конкурс на замещение должностей педагогических работников:
- Факультет истории, социологии и международных отношений
- ассистент по кафедре зарубежного регионоведения и востоковедения (1 штатная должность)
- Факультет экономический
- преподаватель по кафедре экономики и управления инновационными системами (1 штатная должность)
Документы подаются претендентом по адресу: 350040, г. Краснодар, ул.Ставропольская, 149, ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет», управление кадров (отдел профессорско-преподавательского состава).
Документы подаются претендентом лично:
- работающим в КубГУ и его филиалах;
- проживающим в г. Краснодаре
по почте: не проживающим в г. КраснодареСрок приема документов: с 22.11.2019г. по 21.12.2019г.
Место и дата проведения конкурса: 29.01.2020 г.
г. Краснодар, ул. Ставропольская, 149, ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет», факультет истории, социологии и международных отношений, экономический факультет (заседание ученого совета факультета).Объем учебной нагрузки, размер ставки и срок заключения договора устанавливается избранному педагогическому работнику при заключении трудового договора.
В соответствии с Положением о порядке замещения должностей педагогических работ-ников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу, утвержденным прика-зом Министерства образования и науки Российской Федерации от 23.07.2015 г. № 749, приказом ректора от 26.11.2019г. № 2165 объявлен конкурс на замещение должно-стей педагогических работников:
- Факультет компьютерных технологий и прикладной математики
- старший преподаватель по кафедре прикладной математики (1 штатная должность)
- Факультет романо-германской филологии
- старший преподаватель по кафедре теории и практики перевода (1 штатная должность)
Документы подаются претендентом по адресу: 350040, г. Краснодар, ул.Ставропольская, 149, ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет», управление кадров (отдел профессорско-преподавательского состава).
Документы подаются претендентом лично:
- работающим в КубГУ и его филиалах;
- проживающим в г. Краснодаре
по почте: не проживающим в г. КраснодареСрок приема документов: с 26.11.2019г. по 25.12.2019г.
Место и дата проведения конкурса: 29.01.2020 г.
г. Краснодар, ул. Ставропольская, 149, ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет», факультет компьютерных технологий и прикладной математики, факуль-тет романо-германской филологии (заседание ученого совета факультета).Объем учебной нагрузки, размер ставки и срок заключения договора устанавливается избранному педагогическому работнику при заключении трудового договора.
В соответствии с Положением о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу, утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 23.07.2015 г. № 749, приказом ректора от 03.12.2019г. № 2237 объявлен конкурс на замещение должностей педагогических работников:
- Факультет романо-германской филологии
- доцент по кафедре немецкой филологии (2 штатные должности)
- старший преподаватель по кафедре теории и практики перевода (1 штатная должность)
Документы подаются претендентом по адресу: 350040, г. Краснодар, ул.Ставропольская, 149, ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет», управление кадров (отдел профессорско-преподавательского состава).
Документы подаются претендентом лично:
- работающим в КубГУ и его филиалах;
- проживающим в г. Краснодаре
по почте: не проживающим в г. КраснодареСрок приема документов: с 03.12.2019г. по 09.01.2020г.
Место и дата проведения конкурса: 07.02.2020 г.
г. Краснодар, ул. Ставропольская, 149, ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет», факультет романо-германской филологии (заседание ученого совета факультета).Объем учебной нагрузки, размер ставки и срок заключения договора устанавливается избранному педагогическому работнику при заключении трудового договора.
В соответствии с Положением о порядке замещения должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу, утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 23.07.2015 г. № 749, приказом ректора от 10.12.2019г. № 2281 объявлен конкурс на замещение должностей педагогических работников:
- Факультет романо-германской филологии
- старший преподаватель по кафедре теории и практики перевода (1 штатная должность)
- Факультет химии и высоких технологий
- старший преподаватель по кафедре физической химии (3 штатные должности)
- Факультет управления и психологии
- доцент по кафедре психологии личности и общей психологии (1 штатная должность)
Документы подаются претендентом по адресу: 350040, г. Краснодар, ул.Ставропольская, 149, ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет», управление кадров (отдел профессорско-преподавательского состава).
Документы подаются претендентом лично:
- работающим в КубГУ и его филиалах;
- проживающим в г. Краснодаре
по почте: не проживающим в г. КраснодареСрок приема документов: с 10.12.2019г. по 16.01.2020г.
Место и дата проведения конкурса: 18.02.2020 г.
г. Краснодар, ул. Ставропольская, 149, ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет», факультеты романо-германской филологии, химии и высоких технологий, управления и психологии (заседание ученого совета факультета).Объем учебной нагрузки, размер ставки и срок заключения договора устанавливается избранному педагогическому работнику при заключении трудового договора.
Квалификационные требования к должностям педагогических работников (в соответствии с профессиональным стандартом «Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования», утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 08.09.2015 г. № 608н и Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 11 января 2011 г. N 1н (раздел "Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов высшего профессионального и дополнительного профессионального образования")
Должность К образованию и обучению К опыту практической работы Особые условия допуска к работе Профессор ЕКС: Высшее профессиональное образование
Профессиональный стандарт: Высшее образование – специалитет, магистратура, аспирантура, направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Наличие документа о прохождении обучения и проверки знаний и навыков в области охраны труда.
Наличие документа об обучении по дополнительным профессиональным программам по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года.
ЕКС: Стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.
Профессиональный стандарт: Стаж научно-педагогической работы - не менее пяти лет.
При несоответствии направленности (профиля) образования преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) - опыт работы в области профессиональной деятельности, осваиваемой обучающимися или соответствующей преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Систематические занятия научной, методической, художественно-творческой или иной практической деятельностью, соответствующей направленности (профилю) образовательной программы и (или) преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации (наличие справки о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям).
Прохождение обязательного предварительного (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) (наличие справки о медицинском обследовании (в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. № 302н, п.18))
ЕКС: Ученая степень доктора наук.
Первый абзац пункта 11 ЕКС : лица, обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации аттестационной комиссии назначаются на соответствующие должности так же, как и лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы.
Профессиональный стандарт: Ученая степень (звание)
(кроме преподавания по образовательным программам в области искусства, физической культуры и спорта).Для руководства подготовкой аспирантов по индивидуальному учебному плану: наличие публикаций в ведущих отечественных и (или) зарубежных рецензируемых научных журналах и изданиях и (или) представления на национальных и международных конференциях результатов научно-исследовательской (творческой) деятельности, соответствующей области исследований аспиранта.
Доцент ЕКС: Высшее профессиональное образование
Профессиональный стандарт: Высшее образование – специалитет, магистратура, аспирантура, направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
или
Дополнительное профессиональное образование на базе высшего образования (специалитета, магистратуры, аспирантуры) - профессиональная переподготовка, направленность (профиль) которой соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Наличие документа о прохождении обучения и проверки знаний и навыков в области охраны труда.
Наличие документа об обучении по дополнительным профессиональным программам по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года.
ЕКС: Стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника).
Профессиональный стандарт: Стаж научно-педагогической работы - не менее трех лет.
При наличии ученого звания – без предъявления требований к стажу работы.
При несоответствии направленности (профиля) образования преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю) - опыт работы в области профессиональной деятельности, осваиваемой обучающимися или соответствующей преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Систематические занятия научной, методической, художественно-творческой или иной практической деятельностью, соответствующей направленности (профилю) образовательной программы и (или) преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации (наличие справки о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям).
Прохождение обязательного предварительного (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) (наличие справки о медицинском обследовании (в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. № 302н, п.18))
ЕКС: Ученая степень кандидата (доктора наук).
Первый абзац пункта 11 ЕКС : лица, обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации аттестационной комиссии назначаются на соответствующие должности так же, как и лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы.
Профессиональный стандарт: Ученая степень (звание)(кроме преподавания по образовательным программам в области искусства, физической культуры и спорта).
Старший преподаватель ЕКС: Высшее профессиональное образование
Профессиональный стандарт: Высшее образование – специалитет или магистратура, направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
или
Дополнительное профессиональное образование на базе высшего образования (специалитета или магистратуры) - профессиональная переподготовка, направленность (профиль) которой соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Наличие документа о прохождении обучения и проверки знаний и навыков в области охраны труда.
Наличие документа об обучении по дополнительным профессиональным программам по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года.
ЕКС: Стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года.
Профессиональный стандарт: Стаж работы в образовательной организации не менее трех лет. При наличии ученой степени (звания) – без предъявления требований к стажу работы.
Систематические занятия научной, методической, художественно-творческой или иной практической деятельностью, соответствующей направленности (профилю) образовательной программы и (или) преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Отсутствие ограничений на занятие педагогической деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации (наличие справки о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям).
Прохождение обязательного предварительного (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) (наличие справки о медицинском обследовании (в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. № 302н, п.18))
ЕКС: Первый абзац пункта 11 ЕКС : лица, обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации аттестационной комиссии назначаются на соответствующие должности так же, как и лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы.
Преподаватель ЕКС: Стаж научно-педагогической работы не менее 1 года.
При наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура) или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работ.
Профессиональный стандарт: Стаж работы в образовательной организации не менее 1 года.
При наличии ученой степени (звания), в том числе имеющие почетные звания РФ, международные почетные звания или премии, лауреаты всероссийских и международных конкурсов в соответствующей профессиональной сфере – без предъявления требований к стажу работы.
Систематические занятия научной, методической, художественно-творческой или иной практической деятельностью, соответствующей направленности (профилю) образовательной программы и (или) преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Ассистент ЕКС: Стаж работы в образовательном учреждении – не менее 1 года.
При наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура) или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы.
Профессиональный стандарт: Без предъявлений требований к стажу работы.
Систематические занятия научной, методической, художественно-творческой или иной практической деятельностью, соответствующей направленности (профилю) образовательной программы и (или) преподаваемому учебному курсу, дисциплине (модулю).
Перечень документов, представляемых лицами, участвующими в конкурсе на замещение должностей педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу (далее – претендентами)
- Заявление для участия в конкурсе (форма заявления).
- Список научных трудов за предшествующие 5 лет (для замещения должности "профессор") (образец списка научных трудов).
- Копии следующих документов:
- паспорт;
- страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
- ИНН;
- о высшем образовании;
- о высшем послевузовском образовании (при отсутствии ученой степени);
- о профессиональной переподготовке;
- о крайнем повышении квалификации;
- о присуждении ученой степени;
- о присвоении ученого звания;
- о стаже работы;
- о проверке знаний и навыков в области охраны труда.
- Согласие на обработку персональных данных.
- Лист ознакомления с локальными актами КубГУ.
- Автобиография.
- Справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям (ст. 65 Тру-дового кодекса РФ).
- Справка о медицинском осмотре (обследовании) (приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12.04. 2011 г. № 302н, п.18).
Примечание: претенденты, работающие в КубГУ, представляют документы, указанные в п. 3-7, в случае их отсутствия в личном деле.
Претендент не допускается к конкурсу в случае:
- несоответствия представленных документов требованиям, предъявляемым по соответствующей должности;
- непредставления установленных документов;
- нарушения установленных сроков поступления заявления.
- Факультет химии и высоких технологий
- Конкурс на замещение должности научного работника
- Приказ № 2119 от 13 декабря 2017г. "Об утверждении порядка проведения конкурса на замещение должностей научных работников в Кубанском государственном университете и его филиалах".
- Порядок проведения конкурса на замещение должностей научных работников в КубГУ и его филиалах
- Приказ "Об утверждении положения о конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение должностей научных работников в ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет»"
- Положение о конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение должностей научных работников в ФГБОУ ВО "КубГУ"
- О внесении изменений в Положение о конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение должностей научных работников в ФГБОУ ВО "КубГУ" и в приказ от 07.11.2018 №2057 "Об утверждении состава конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение должностей научных работников в ФГБОУ ВО "КубГУ"
- О внесении изменений в Положение о конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение должностей научных работников в ФГБОУ ВО "КубГУ"
- Об утверждении состава конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение должностей научных работников в ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет»
- О внесении изменений в состав конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение должностей научных работников в ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет"
- Состав конкурсной комиссии
- Критерии соответствия претендента научным должностям (по квалификационным группам)
- Коллективный договор
В соответствии с приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 02.09.2015 г. №937, на основании Порядка проведения конкурса на замещение должностей научных работников в ФГБОУ ВО «КубГУ» от 13.12.2017 г. №2119, Приказа об объявлении конкурса на замещение должности научного работника в ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет» от 06.09.2019г. №1376, объявлен конкурс на замещение должности научного работника:
инженер-исследователь научно-исследовательской части ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет (0,5 ст.)Область наук: химия
Деятельность:
проведение исследований.
Трудовые функции:
выполнение отдельных заданий в рамках решения задач исследования.
Трудовые действия:
проводить исследования, эксперименты, наблюдения, измерения на основе методики, предложенной ответственным исполнителем;
описывать исследования, эксперименты, наблюдения, измерения;
обрабатывать научную и научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования.Требования к кандидату: наличие результатов интеллектуальной деятельности (публикации);
Критерии соответствия претендента научным должностям (по квалификационным группам)
Желаемый возраст: 24-30 лет.Заработная плата: должностной оклад 7 150 руб.
Возможный размер выплат стимулирующего характера и условия их получения, возможные социальные гарантии (предоставление служебного жилья, компенсация расходов на наем жилого помещения, обеспечение лечения, отдыха, проезда и так далее) в соответствии с коллективным договором ФГБОУ ВО «КубГУ»: Коллективный договорСрок трудового договора: по 31.12.2019г.
Документы подаются претендентом по адресу: 350040, г. Краснодар, ул. Ставропольская, 149, ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет», научно-исследовательская часть (к.204)
Срок приема документов: с 06.09.2019г. по 05.11.2019г.
Дата проведения конкурса 07.11.2019г.
Время проведения конкурса: 14.00Решение конкурсной комиссии от 7 ноября 2019 г.:
избрать Николаева Антона Александровича на должность инженера-исследователя научно-исследовательской части ФГБОУ ВО «Кубанский государственный университет» (0,5 ставки) сроком по 31.12.2019 г.